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Executamos processo detalhado de ana?lise e descric?a?o de atividades, considerando tanto a estrutura hiera?rquica dentro de organizac?o?es, como as atividades e/ou func?o?es em projetos tempora?rios. O processo de ana?lise e descric?a?o de cargos realizado pela Consulpsi abrange: a) Mapeamento de requisitos e caracteri?sticas de um cargo; b) Ana?lise descric?a?o de cargos por a?rea ou departamento; c) Realizac?a?o de pesquisa salarial e enquadramento de faixas salariais; d) Ana?lise e adequac?a?o de benefi?cios e incentivos; e) Elaborac?a?o de manual de cargos e sala?rios. Esse servic?o oferece ao gestor a possibilidade de conhecer as habilidades e potencialidades que cada trabalhador deve ter para ocupar determinado cargo. Assim, este processo auxilia a otimizac?a?o da alocac?a?o de tarefas e no aproveitamento melhor das compete?ncias que cada funciona?rio deve possuir para ocupar determinado cargo. Esse processo tem como benefi?cio para empresa um conhecimento melhor dos pape?is que cada indivi?duo exerce dentro dela, o que contribui para um desempenho mais satisfato?rio devido a clareza de suas func?o?es e atividades. A ana?lise e descric?a?o de cargos oferece um norte para ac?o?es que favorec?am o desenvolvimento da carreira de seus funciona?rios, por meio de crite?rios bem definidos sobre as suas atribuic?o?es e responsabilidades, ale?m de direcionar para uma remunerac?a?o justa que esteja compati?vel com o mercado.

Consulpsi - Consultoria - Análise e Descrição de Cargos - Uberlândia/MG

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