Fazemos o levantamento e Mapeamento do Perfil/ASSESSMENT dos profissionais na linha Estratégica e de Gestão da empresa, para que possamos sugerir assertivamente alinhamentos necessários que contemplem, gestão, comunicação, carreira, atingimento dos resultados e sobretudo alinhamento cultural da organização. Utilizamos diferentes técnicas (entrevistas com equipe, observação do trabalho, análise de informações gerenciais, entre outras técnicas) colhemos informações relevantes para o processo de construção do diagnóstico organizacional e tomada de plano de ação para a implementação de ações efetivas para a melhor condução e alinhamento estratégico necessário para o envolvimento e engajamento do time. Através deste levantamento podemos identificar ajustes, movimentações e contratações necessárias. Prezamos pelo atendimento personalizado aos nossos clientes, respeitamos história e propomos melhorias dentro dos processos, pessoas e resultados já existentes.

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